W dniu 22 czerwca 2022 r. w Urzędzie Gminy Rawa Mazowiecka odbyło się drugie w tym roku posiedzenie Rady Powiatowej IRWŁ Powiatu Rawskiego. W posiedzeniu uczestniczyli członkowie Rady Powiatowej oraz zaproszeni goście: Wójt Gminy Rawa Mazowiecka
Michał Michalik, Kierownik PT KRUS w Rawie Mazowieckiej Pan Andrzej Kowalik, Zastępca Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Rawie Mazowieckiej Pani Dorota Zdziechowska, Członek Zarządu IRWŁ Pan Jacek Ossowicz oraz rolnicy z terenu powiatu rawskiego.
Przewodniczący Rady Powiatowej IRWŁ Sylwester Libera powitał zaproszonych gości i przedstawił proponowany porządek posiedzenia, który następnie został przyjęty. Zgodnie z porządkiem obrad w pierwszej kolejności głos zabrał Kierownik PT KRUS w Rawie Mazowieckiej Pan Andrzej Kowalik, który przedstawił główne zmiany w ustawie o ubezpieczeniu społecznym rolników, które weszły w życie z dniem 15 czerwca br.
Zmiana tej ustawy jest odpowiedzią na postulaty rolników indywidualnych i organizacji rolniczych, w tym Izb Rolniczych, które były zgłaszane od wielu lat. Najważniejszą zmianą jest zniesienie przepisu nakazującego zaprzestanie prowadzenia działalności rolniczej przez rolnika, który osiągnął wiek emerytalny, jeśli chce on mieć wypłaconą emeryturę w całości. Według dotychczasowych przepisów ten zapis był uznawany na wsi za „krzywdzący” gdyż w innych zawodach takich warunków nie ma. Do tej chwili rolnik, który przechodził na emeryturę, musiał pozbyć się gospodarstwa poprzez jego wydzierżawienie, sprzedaż bądź przekazanie ziemi potomkom.
Prawo do renty rolniczej z tytułu niezdolności do pracy uzyskują również ubezpieczeni całkowicie niezdolni do pracy w gospodarstwie rolnym, którzy posiadają co najmniej 25 lat podlegania ubezpieczeniu emerytalno-rentowemu.
Do 25-letniego okresu ubezpieczenia emerytalno-rentowego zalicza się m.in. okresy ubezpieczenia społecznego rolników indywidualnych i członków ich rodzin oraz okresy innego ubezpieczenia, w tym za granicą.
W takim przypadku nie jest wymagane, aby całkowita niezdolność do pracy w gospodarstwie rolnym powstała w okresie podlegania ubezpieczeniu emerytalno-rentowemu lub w ciągu
18 miesięcy od ustania tego okresu. Nie jest wymagane również udowodnienie 5 lat podlegania ubezpieczeniu w okresie ostatnich 10 lat przed złożeniem wniosku o przyznanie renty rolniczej
z tytułu niezdolności do pracy.
W celu zaprzestania prowadzenia działalności rolniczej osoba uprawniona do okresowej renty rolniczej z tytułu niezdolności do pracy może zawrzeć umowę dzierżawy na okres, na jaki zostało przyznane jej prawo do renty (np. na rok lub 2-3 lata). Dotychczas podstawę do wypłaty okresowej renty rolniczej z tytułu niezdolności do pracy stanowiła umowa dzierżawy zawarta na co najmniej 10 lat.
Rolnicy i domownicy, którzy podlegają ubezpieczeniu społecznemu rolników w pełnym zakresie z mocy ustawy (działalność rolnicza prowadzona w gospodarstwie rolnym o powierzchni powyżej 1 ha przeliczeniowego lub dział specjalny produkcji rolnej) nadal podlegają temu ubezpieczeniu pomimo objęcia ich ubezpieczeniem społecznym w ZUS z tytułów:
- pobierania świadczenia integracyjnego lub pobierania stypendium w okresie odbywania szkolenia, stażu lub przygotowania zawodowego dorosłych,
- pobierania stypendium w okresie odbywania studiów podyplomowych,
- pełnienia czynnej służby wojskowej, jako żołnierz niezawodowy lub odbywania służby zastępczej.
Ponadto rolnicy i domownicy, którzy zostali wyłączeni z ubezpieczenia społecznego rolników
z uwagi na objęcie ubezpieczeniem powszechnym w ZUS z tych tytułów, mogą złożyć w KRUS wniosek o przywrócenie do ubezpieczenia w terminie 6 miesięcy od dnia wejścia w życie ustawy. Dzięki tym przepisom rolnicy i domownicy mogą uzupełnić brakujący okres do uzyskania prawa do świadczeń emerytalno-rentowych lub wykazać się nieprzerwanym okresem ubezpieczenia społecznego rolników, który wymagany jest do podlegania ubezpieczeniu społecznemu rolników podczas prowadzenia jednocześnie działalności rolniczej i pozarolniczej działalności gospodarczej.
Nowela wprowadza także możliwość zaliczania do wysokości części składkowej emerytury rolniczej okresów odbywania czynnej służby wojskowej w Wojsku Polskim lub okresów jej równorzędnych. Dotyczy to także okresów zastępczych form służby wojskowej przypadających przed 1 stycznia 1999 r., gdy dana osoba nie posiada stażu ubezpieczeniowego w ZUS i gdy okres służby nie może wpłynąć na podwyższenie świadczenia emerytalnego z powszechnego systemu ubezpieczeń społecznych realizowanego przez ZUS.
Nowe przepisy zakładają również to, że emeryci rolniczy będą mieli możliwość rehabilitacji leczniczej w ośrodkach KRUS, a opiekunowie osób niepełnosprawnych – możliwość kierowania na turnusy regeneracyjne.
Następnie Zastępca Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Rawie Mazowieckiej przedstawiła temat zatrudniania cudzoziemców i środków na aktywizację zawodową obywateli Ukrainy. Urząd Pracy posiada dodatkowe środki finansowe
z rezerwy Funduszu Pracy na aktywizację obywateli Ukrainy w ramach programu aktywizacji zawodowej bezrobotnych cudzoziemców, w tym objętych ochroną międzynarodową.
W ramach programu zaplanowano:
staż - do 6 miesięcy – stypendium dla stażysty 1565 zł netto, przysługuje 2 dni urlopu po przepracowanym miesiącu. Pracodawca musi skierować pracownika na badania lekarskie, przeszkolić go z zakresu BHP, prowadzić listę obecności, pracownik może pracować tylko 8h dziennie i 40 h tygodniowo, na koniec stażu należy wydać opinie i sprawozdanie z przebiegu stażu. Jeżeli stażysta mieszka poza obrębem miejsca pracy Urząd Pracy może mu sfinansować koszty dojazdu w wysokości od 100 zł do 360 zł. Jeżeli stażysta przerwie staż
i wyjedzie pracodawca nie ponosi żadnych kosztów. Pracodawca po zakończonym stażu musi zadeklarować ze zatrudni stażystę np. na 1/2 etatu lub umowę przy zbiorach. Stażysta musi zarejestrować się w UP, mieć nadany nr pesel i mieć legalny pobyt na terenie Polski.
prace interwencyjne – zatrudnienie na umowę o pracę - refundacja części wynagrodzenia
w kwocie 1410 zł i składek ZUS przez okres do 6 miesięcy– wymagane zatrudnienie po okresie refundacji 3 miesiące
roboty publiczne – zatrudnienie na umowę o pracę - refundacja części wynagrodzenia w kwocie 2990 zł i składek ZUS przez okres do 6 miesięcy
Aktywizacja zawodowa bezrobotnych obywateli Ukrainy wspierana jest ze środków rezerwy Funduszu Pracy, będącej w dyspozycji Ministra Rodziny i Polityki Społecznej.
Na dzień dzisiejszy w Powiatowym Urzędzie pracy w Rawie Maz. zarejestrowanych jest tylko 101 obywateli Ukrainy. Jeśli chodzi o prace sezonowe to jest złożonych tylko 3322 wnioski,
w porównaniu z analogicznym okresem w ubiegłym roku było zarejestrowanych ok. 10 000 wniosków.
Po wystąpieniu zaproszonych gości, w dalszej części posiedzenia odbyła się dyskusja delegatów
i obecnych na posiedzeniu rolników na temat aktualnej bardzo trudnej sytuacji
w rolnictwie i narastających problemów rolników.
Małgorzata Rosa
Specjalista ds. obszarów wiejskich i obsługi RP IRWŁ